A Carteira Profissional, como também é conhecida, é utilizada para registrar toda atividade profissional do brasileiro que trabalha pelo regime da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e nela contém registros como: data de admissão e de saída do emprego, tempo do vínculo empregatício, salário, férias, entre outras informações importantes. 

Com a intenção de modernizar e facilitar o acesso de trabalhadores e empregadores, o Ministério da Economia lançou em setembro de 2019 a Carteira de Trabalho Digital para substituir o modelo de documento impresso. 

 

O que é a Carteira de Trabalho Digital?

A carteira digital tem a mesma função de registrar a vida do trabalhador e garantir acesso aos direitos trabalhistas previstos por lei, porém, agora o documento é digital e pode ser acessado por meio de um celular ou de um computador.

 

O que muda com a nova Carteira de Trabalho Digital?

A nova carteira digital vai assegurar facilidades para trabalhadores e empregados, com redução da burocracia e de custos. Por exemplo: se antes o novo contratado tinha que ir pessoalmente fazer a carteira, atualmente ele poderá fazer eletronicamente, de forma mais simples e rápida.

Outra vantagem é que não é necessário apresentar ao novo empregador a carteira em papel. Basta informar o número do CPF do novo contratado e o registro será realizado diretamente de forma digital.

O trabalhador também não precisará ir a uma agência de trabalho para resolver os seus problemas, ele poderá acessar os dados eletronicamente via aplicativo (IOS ou ANDROID) ou pelo site gov.br. 

O site também disponibiliza um passo a passo para orientar quem deseja obter o documento digital e usar o aplicativo. 

É importante salientar que o trabalhador que já possui o documento original em formato físico deve guardá-la, mesmo já possuindo o documento em formato digital.  Mesmo com a Carteira de Trabalho digital podendo mostrar contratos de trabalho antigos, é importante nesses casos conservar o documento original, já que ele funciona como comprovante de tempo de trabalho anterior.

 

Sua contabilidade está preparada para a mudança na Carteira de Trabalho?

A CTPS digital também trouxe grandes avanços para o empregador, tendo em vista a alta responsabilidade pela manutenção das carteiras físicas, e também a redução de custos no manuseio e deslocamento. Para tanto, é necessário que sua contabilidade saiba explorar todas as vantagens da nova CTPS, gerando economia e desburocratização.

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